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我们身边的榜样(一)--记集团公司“社会主义是干出来的”岗位建功行动先进集体和先进个人
来源:技经院 作者:党建工作部 发布时间:2023-08-04



  集团公司“社会主义是干出来的”岗位建功行动先进集体 能源经济研究部

2020年9月国家主席习近平提出碳达峰碳中和目标以来,能源经济研究部在院党委的领导下,立足集团高碳能源产业比重高、低碳转型压力大的发展大局,即时响应、主动应变,在支撑集团双碳战略研究制定、保障低碳工作有序实施、助力产业领域高质量发展等方面开展了系统性研究,在集团低碳工作战线和岗位取得了一系列重要成绩。

勇挑急难险重任务,高质量完成集团碳达峰行动方案的研究编制。积极落实集团党组战略部署和工作安排,承担了集团碳达峰行动方案的研究编制工作,快速成立专业化研究团队开展研究。深入梳理分析集团400余台火电机组、40余个化工项目的运行特征与细化参数,科学研判不同产业市场规律和发展趋势,系统搭建煤运电化碳排放仿真模型,多情景提出了集团至2025年、2030年的碳达峰图景以及低碳转型路径。研究团队面对集团紧急重大任务,勇挑重担、集中封闭,加班加点、忘我工作,高质量完成系列成果,提出了“锚定一个目标、实施六大重点任务、推进八项重大工程”系统方案,先后通过集团党组会、董事会审议,并于2022年底提交国资委,2023年3月全集团印发,为集团双碳战略研究和高效推进低碳工作发挥了智库之责。

推进国家课题研究,高水平搭建碳中和工程研究中心平台。研究团队在承担集团“碳中和柔性研发中心”建设过程中积极拓展对外合作,2022年与新疆大学联合成功申报国家社科基金重大项目“双碳背景下多能互补协同机理与实现路径研究”,为深入研究新疆为代表的西北区域多能互补发展新模式积极探索路径。在此基础上,作为联合共建单位,与新疆大学成功申报获批“西北能源碳中和教育部工程研发中心”,建设方案于2023年3月通过教育部审核。研究团队秉持智库高度敏锐性,聚焦新疆地区能源发展新高地的战略判断,在集团大力推进在疆产业布局同时,同步形成了课题合作研究、平台合作建设的发展格局,为集团营造在疆合作良好环境、助力集团在疆产业布局提供了重要保障,也为集团科技平台拓展提供了支撑。

聚焦重大战略需求,创新性开展煤基能源碳排放与CCUS源汇匹配等系列研究。围绕集团高碳产业低碳发展困局,积极探索创新发展路径,通过基于GIS地理信息系统的CCUS潜力评价,耦合链接集团机组(场站)尺度的煤电煤化工项目及排放,提出了集团CCUS技术研发与集群化布局方案,得到集团高度重视,研究成果获得中国煤炭关于协会科技进步一等奖。与此同时,聚焦新能源大规模发展带来的能源电力安全新问题新挑战,与国务院参事室于2022年11月联合发起“能源产业转型与高质量发展”研究机制,牵头开展“极端天气气候下我国能源电力安全稳定供应研究”,深化了专题研究新方向新领域,开拓了联合研究新模式,提升了集团综合影响力。

加强成果总结报送,为能源产业高质量发展和碳达峰碳中和工作积极建言献策。研究团队还承担了国家能源“十四五”规划中期评估重大专题、国家能源局煤炭煤电产业发展专题、中国工程院氢能产业战略以及集团氢能、储能、碳中和转型战略等重大课题研究工作,研究团队根据阶段性研究成果积极组稿报送上级单位,2022年共提交上级信息稿件49篇,其中10篇被中办国办采纳,2篇获得中央领导批示,咨政建言能力显著增强。同时相关研究成果通过报送国家部委,为诸如煤炭产能动态核增、煤电规划布局等政策制定提供了重要支撑。

能源经济研究部立足岗位,聚焦能源产业与双碳战略,秉持科学严谨、前瞻务实的研究工作作为,勇挑集团低碳工作和绿色发展的战略研究重担,在“碳”路岗位上充分发挥了智库的智慧与担当,做到了既为一域增光,也为集团综合影响力和品牌提升添彩。面向未来,研究团队将牢记初心使命,在服务和保障集团低碳转型发展上持续深耕、不辍努力,做出更多更大的贡献!



集团公司“社会主义是干出来的”岗位建功行动先进个人 综合项目评价部 曹阳

曹阳同志现任技经院综合项目评价部三级主管,主要负责信息化、科技、小型基建项目评审工作。她讲政治、顾大局、重团结、守纪律,在技经院党委和综合项目评价部的坚强领导下,立足岗位,敬业奉献,恪尽职守,开拓进取,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、积极的工作态度,圆满完成了各项工作任务,取得了优异的工作成绩,展现了一名共产党员的精神风貌,曾先后荣获“优秀共产党员”、“先进工作者”等荣誉。2022年-2023年度,被评为国家能源集团技术经济研究院“巾帼建功标兵”。

政治坚定,恪尽职守。她积极响应党委的号召,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和党的二十大报告,深刻认识“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。严格按照“讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为”的标准要求自己,充分发挥党员的先锋模范作用,始终保持干事创业、开拓进取的精气神,平常时候看得出来,关键时刻冲得上去,在推动企业改革发展中奋发有为、建功立业。该同志大局意识强,坚持认真学习集团公司和技经院重要会议和文件精神,全面了解、深刻认识公司的发展形势和任务,增强了把握政策的准确性和做好工作的主动性。该同志责任意识强,把本职当天职,把职业当事业,“认真、专注、精细、执着”,毫不懈怠做好专业领域工作。始终保持着一种“空杯心态”,虚心好学,不懂就问,不断提高专业素养和业务能力不断,刻苦钻研咨询造价、经营管理等专业知识,并能够将学习所得灵活地运用到实际工作当中,从而使自己的工作不断取得新进步。

开拓创新,勇挑重担。工作中,她时刻以党员的标准严格要求自己,始终坚持高标准、严要求,科学严谨,精益求精,推动项目评审工作高质量发展。今年她参与了集团公司信息化项目评审58项,总投资31亿元;集团公司2023年度第一批科技项目立项评审92项;总投资85亿元;小型基建项目评审6项目。并参与集团信息化PMO项目管理工作,为技经院22年信息化考核综合类排名第一奠定了坚实基础。主动开展“国家能源集团数据要素价值开发路径研究”科技课题研究。从以往单一的项目评估向战略研究智库身份转变。为集团科学、高效、系统挖掘数据要素价值,充分发挥数据要素驱动作用,加快实现集团数字化转型升级作出了积极贡献。在评审工作中,她强化质量意识和服务意识,从业主单位项目建设需求出发,积极与各相关单位沟通,以研促评提升评估工作向更高层次深度迈进。优质高效完成项目评审工作,保证了项目的顺利实施,为集团公司投资决策落实落地提供了支持和保障,为技经院提升企业形象奠定了良好的基础。

团结协作,作风优良。她非常注重团队建设,面对人员年轻化的现状,她主动承担师带徒责任,帮助新员工适应工作环境,掌握工作技巧,提升工作技能,极大的激发了团队的工作积极性和主动性,使大家能够卸下包袱,轻装上阵,以饱满的热情全身心的投入到工作中,团结一心想事、谋事、干事、成事。去年11月份,承接了集团信息化管理部委托的12个项目的评审工作,面对新冠疫情的严峻形势,她周密部署特殊时期各项业务工作应对措施,制定详细工作方案,严抓业务质量,在现场评审工作难以开展的情况下,为各委托单位出谋划策,积极挖掘疫情期间业务开展的新模式,带领部门的年轻同志克服重重困难圆满地完成了既定目标,得到了集团领导的肯定和表扬,并收到了集团信息技术公司的感谢锦旗。她优良作风成为了不可低估的正能量,使整个部门形成了上下同心、目标同向、行动同步的和谐而高效的良好局面。

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